|
Скоро: доступ к каталогу только после регистрации на сайте - Регистрация
Залогин В.И. Социальные условия действенности норм трудового законодательства, направленных на укрепление трудовой дисциплины // Проблемы совершенствования советского законодательства. Труды. - М.: Изд-во ВНИИСЗ, 1979, Вып. 16. - С. 69-79 Залогин В.И.: Социальные условия действенности норм трудового законодательства, направленных на укрепление трудовой дисциплины
Тип: Статья
Автор: Залогин В.И.
Издательство: Изд-во ВНИИСЗ
Место издания: Москва
Количество страниц: 69-79
Год издания: 1979 г.
| |
Возможно, Вас так же заинтересуют следующие издания:- Рихтер Г.С., Червяков К.К.,
Роль комиссий по трудовым спорам в деле укрепления трудовой дисциплины → - Пыжов С.Н., Сухарева Л.В., Уржинская Н.С., Уржинский К.П.,
Укрепление трудовой дисциплины - важный фактор рационального использования трудовых ресурсов. (Милованов К. Правовые средства укрепления дисциплины. - София: Наука и искусство, 1977. - с. 99.) → - Петров А.,
Если нарушена трудовая дисциплина. (Коган Э. Э. Ответственность за нарушения трудовой дисциплины. - Хабаровск.: Кн. изд-во., 1987. - 96 с.) → - Москаленко Г.,
Советское трудовое право в борьбе за укрепление трудовой дисциплины → - Залогин В.И.,
Эффективность норм права, направленных на укрепление трудовой дисциплины (социально-правовой аспект). Автореф. дис. ... канд. юрид. наук → - Залогин В.И.,
Роль социального контроля в укреплении трудовой дисциплины → - Черепенько Ю.В.,
Основные трудовые права и обязанности работников. Трудовая дисциплина →
|