| |
Скоро: доступ к каталогу только после регистрации на сайте - Регистрация
Герасимов Б.Н. Развитие корпоративной культуры как важнейший фактор устойчивости компании на рынке // Гражданское общество в борьбе с коррупцией: история и современность. Материалы Открытого регионального форума. - Самара: "Новая техника", 2007. - С. 169-180 Герасимов Б.Н.:
Развитие корпоративной культуры как важнейший фактор устойчивости компании на рынке
Возможно, Вас так же заинтересуют следующие издания:- Лаптев В.А.,
Понятие корпоративных конфликтов. Разграничение понятий "корпоративный конфликт" и "корпоративный спор", "корпоративное поглощение" и "корпоративный захват" → - Ломакин Д.,
От корпоративного интереса через злоупотребление корпоративным правом к корпоративному спору → - Каверина Л.В.,
Корпоративные масс-медиа как средство овладения корпоративной культурой курсантами образовательных организаций МВД России → - Мирина Н.В.,
Легальный рынок слияний и поглощений компаний в корпоративном праве Великобритании → - Казакова М.А.,
Корпоративная коррупция как один из факторов, влияющий на риск корпоративного мошенничества → - Бандурин А.П.,
Корпоративная культура и корпоративное право в саморегуляции и организации системы социальной регуляции России → - Кашник О.И., Китаева Г.Г.,
Корпоративная культура как норма корпоративного права →
|
