| |
Скоро: доступ к каталогу только после регистрации на сайте - Регистрация
Волков Е.П. Социальное самочувствие сотрудников как фактор эффективного управления персоналом уголовно-исполнительной системы // Гуманитарно-пенитенциарный вестник: научно-публицистический альманах. - Рязань: Акад. ФСИН России, 2014, Вып. 7. - С. 106-114 Волков Е.П.:
Социальное самочувствие сотрудников как фактор эффективного управления персоналом уголовно-исполнительной системы
Возможно, Вас так же заинтересуют следующие издания:- Волков Е.П.,
Роль социального самочувствия сотрудников уголовно-исполнительной системы при исполнении уголовных наказаний → - Волков Е.П.,
Роль социального самочувствия в правонарушениях сотрудников уголовно-исполнительной системы и актуальность его изучения в юридической практике → - Волков Е.П.,
Социальное самочувствие сотрудников ФСИН России как индикатор пенитенциарной реформы → - Котлярова А.Г.,
Стимулирование деятельности сотрудников органов внутренних дел как фактор эффективного управления персоналом → - Дейкало С.А.,
Субъективная оценка сотрудниками уголовно-исполнительной системы факторов, обусловливающих латентность преступности несовершеннолетних → - Чурилов Н.Г.,
Окаянное дело: История возникновения, становления и развития уголовно-исполнительной системы России и уголовно-исполнительной системы Ивановской области. Посвящается сотрудникам исполнительной системы Ивановской области 2-е изд., исправ. и доп. → - Данилов П.Е.,
Некоторые особенности службы в уголовно-исполнительной системе и развития системы социально-правовых гарантий ее сотрудникам →
|
