|
Скоро: доступ к каталогу только после регистрации на сайте - Регистрация
Литвинова Е.А. Специфика порядка приема на работу в организацию с особыми условиями работы на примере ФКУ ЛИУ-9 ГУФСИН России по Челябинской области // Актуальные проблемы борьбы с преступностью. Сборник статей Международной научно-практической конференции студентов и молодых ученых, проводимой в честь почетного работника органов прокуратуры, Заслуженного юриста РСФСР, доцента кафедры прокурорского надзора и организации правоохранительной деятельности Челябинского государственного университета Роберта Валентиновича Голубева, 20-21 декабря 2013 года. - Челябинск: Полиграф-Мастер, 2014. - С. 358-359 Литвинова Е.А.: Специфика порядка приема на работу в организацию с особыми условиями работы на примере ФКУ ЛИУ-9 ГУФСИН России по Челябинской области
Возможно, Вас так же заинтересуют следующие издания:- Иванова Т.С.,
Прием на работу осужденного к исправительным работам - право или обязанность работодателя? → - Боброва О., Зобнина И.В.,
Повышенная оплата труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда → - Сорокина Е.Ю.,
Работа с обращениями граждан, организация личного приема граждан. Анализ статистики обращений и новые подходы в работе с обращениями граждан в Иркутской области → - Бочкарев В.В.,
К вопросу о соотношении "принудительных работ" как вида уголовного наказания с обязательными и исправительными работами → - Аламов И.Л., Каримов Ю.Б.,
О компенсациях работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда → - Долова А.З.,
Порядок приема на работу руководителя организации → - Ракитина Л.Н.,
Организация работы студента-юриста над выпускной квалификационной работой и роль научного руководителя в данном процессе →
|