Введение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
Глава I. Понятие, структура и правосубъектность трудового коллектива . . . . .16
§ 1. Понятие и структура трудового коллектива . . . . . . . . . . . . . . . .
§ 2. Правосубъектность трудового коллектива . . . . . . . . . . . . . . . . . 45
Глава II. Виды трудовых коллективов при многообразии форм собственности. . . .65
§ 1. Трудовые коллективы государственных предприятий и организаций . . . . . .67
§ 2. Трудовые коллективы с коллективной собственностью . . . . . . . . . . .
§ 3. Трудовые коллективы на базе собственности граждан . . . . . . . . . . . 116
Глава III. Формирование трудового коллектива . . . . . . . . . . . . . . . . 121
§ 1. Правовые основы формирования трудового коллектива . . . . . . . . . . . 121
§ 2. Высвобождение работников и обеспечение их занятости . . . . . . . . . .
Глава IV. Формы деятельности и правомочия трудового коллектива . . . . . . . 183
§ 1. Общее собрание трудового коллектива - высший орган самоуправления
трудового коллектива . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 183
§ 2. Совет трудового коллектива . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .210
§ 3. Правосубъектность администрации предприятия. . . . . . . . . . . . . . .234
§ 4. Представительные органы трудового коллектива . . . . . . . . . . . . . .240
§ 5. Правомочия трудового коллектива в сфере экономики . . . . . . . . . . . 252
§ 6. Правомочия трудового коллектива в социальной сфере . . . . . . . . . . .265
§ 7. Правомочия трудового коллектива по подбору и расстановке кадров . . . . 279
Заключение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 292
Библиография . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 304
Приложения . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 324