Введение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
1. Организационно-правовая характеристика системы государственного
управления . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .21
1.1. Понятие и структура организационно-правовой информации системы
государственного управления и ее роль в решении задач законодательной,
исполнительной и судебной власти . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .21
1.2. Организационно-правовая характеристика деятельности системы
государственного управления . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 32
1.3. Особенности функционирования системы государственного управления
России на современном этапе развития . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .51
1.4. Понятие и анализ человеческого измерения системы государственного
управления: целенаправленность ее функционирования . . . . . . . . . . . . . .82
2. Противоречия в системе государственного управления . . . . . . . . . . . .115
2.1. Противоречие и его проявления в процессах взаимодействия человека
и системы государственного управления . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .115
2.2. Эквивалентный показатель противоречия - напряженность отношения: методы
организационно-правовой оценки . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 148
2.3. О закономерностях сохранения и разрешения противоречия в системе
государственного управления . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .162
2.4. Компромисс - как характеристика снятого противоречия в системе
государственного управления . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .173
3. Субъективность и интеллект в системе государственного управления . . . . .179
3.1. Организационно - правовое описание ориентированного интеллекта . . . . .179
3.2. Понятие субъективности и обсуждение возможности ее организационно-
правовой оценки в системе государственного управления . . . . . . . . . . . .200
3.3. Эмоции и чувства в структуре системы государственного управления . . . .215
3.4. Общая характеристика проблемы и анализ законодательства зарубежных
стран по вопросу негативного воздействия информации на сознание человека . . 228
4. Человеческое поведение в системе государственного управления . . . . . . .256
4.1. Основные составляющие человеческого поведения и их позитивные
и негативные проявления в системе государственного управления . . . . . . . .256
4.2. Информационное вредительство как негативное проявление человеческого
поведения . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .330
4.3. Защита системы государственного управления от негативных проявлений
человеческого поведения . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .337
Заключение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 350
Литература . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 355