Глава I. Правовая организация управления экономикой в СССР . . . . . . . . . . 3
§ 1. Развитие государственного регулирования экономики в СССР . . . . . . . . .4
§ 2. Экономические и правовые основы самостоятельного предприятия: история и
современность . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 25
§ 3. Проблемы правовой организации внутрихозяйственного расчета . . . . . . . 51
Глава II. Система управления трудом в новых условиях хозяйствования . . . . . 62
§ 1. Методы управления трудом, их реализация и закрепление в праве . . . . . .63
§ 2. Субъекты отношений по управлению трудом на предприятии . . . . . . . . . 79
Глава III. Правовой механизм управления трудом на предприятии . . . . . . . .113
§ 1. Экономические методы управления и трудовое правоотношение . . . . . . . 113
§ 2. Организация заработной платы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .141
§ 3. Материальная ответственность на предприятиях в условиях хозяйственного
расчета . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .157
§ 4. Разногласия по вопросам труда и правовой механизм их разрешения . . . . 178
Заключение. К концепции трудового законодательства в новых условиях
хозяйствования . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 193