Принятые сокращения . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .4
Предисловие . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .5
Глава 1. Понятие, виды и источники правового регулирования конфиденциальной
информации
1.1. Понятие конфиденциальной информации . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7
1.2. Виды конфиденциальной информации и основные источники регулирования . . .23
Глава 2. Конфиденциальная информация в трудовом договоре
2.1. Конфиденциальная информация как производное, обязательное
или дополнительное условие трудового договора . . . . . . . . . . . . . . . . 66
2.2. Персональные данные в трудовом договоре . . . . . . . . . . . . . . . . .82
2.3. Ответственность сторон трудового договора за невыполнение
обязанностей по сохранению (неразглашению) конфиденциальной информации . . . .90
Глава 3. Конфиденциальная информация в отношениях социального партнерства
3.1. Стороны и участники отношений коллективных переговоров . . . . . . . . .121
3.2. Ответственность участников коллективных переговоров за разглашение
конфиденциальных сведений, охраняемых законом . . . . . . . . . . . . . . . .135