Введение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
I. Принцип коллективности обязывает . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .6
Чему служит коллективность? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .6
Совместно вырабатывая решения . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .9
В процессе заседания . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .10
Не врозь, а сообща . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .16
II. Решает коллегиальный орган . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .22
Что такое коллегия? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 22
Коллегиальность и планирование работы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 24
Член коллегиального органа . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .26
III. Руководитель и коллектив . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 32
Только ли формальный лидер? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 32
Руководитель на заседании . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 33
Как найти "золотую середину"? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 38
IV. Лично ответственен . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .48
Работать вместе - отвечать каждому . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .48
Перед кем отвечает депутат? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 50
Ответственность члена коллегиального органа . . . . . . . . . . . . . . . . . 61
Ответственность руководителей исполкомов . . . . . . . . . . . . . . . . . . .65
Приложение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .73
Примечания . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .77