Введение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .3
Глава I. Увольнение по инициативе работника . . . . . . . . . . . . . . . . . . 9
Глава I. Увольнение по инициативе администрации . . . . . . . . . . . . . . . .24
§ 1. Увольнение в случае полной или частичной ликвидации предприятия (учреждения)
и в случае сокращения работ в нем . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .48
§ 2. Увольнение вследствие приостановки работ на срок более месяца по причинам
производственного характера . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .69
§ 3. Увольнение по непригодности . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 73
§ 4. Увольнение за нарушение трудовой дисциплины . . . . . . . . . . . . . . . 95
§ 5. Увольнение в связи с совершением преступления . . . . . . . . . . . . . .128
§ 6. Увольнение при длительном непосещении работы вследствие временной
нетрудоспособности . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .136
§ 7. Увольнение в случае восстановления работника, ранее эту должность
занимавшего . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 140
§ 8. Увольнение в связи с отказом от перевода . . . . . . . . . . . . . . . . 142
§ 9. Особый порядок увольнения рабочих и служащих некоторых категорий . . . . 146
Глава III. Увольнение по инициативе третьих лиц . . . . . . . . . . . . . . . 151
§ 1. Увольнение по требованию профсоюзных органов . . . . . . . . . . . . . . 151
§ 2. Увольнение на основании приговора суда . . . . . . . . . . . . . . . . . 157
§ 3. Увольнение в связи с призывом в ряды Вооруженных сил СССР . . . . . . . .160
Глава IV. Оформление увольнения и его правовые последствия
§ 1. Предупреждение об увольнении . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 161
§ 2. Выходное пособие . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 164
§ 3. Восстановление на работе . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 166
§ 4. Взыскание заработной платы за время вынужденного прогула . . . . . . . . 180
§ 5. Формулировка причины увольнения . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .186
§ 6. Сохранение непрерывного стажа . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .195