| |
Скоро: доступ к каталогу только после регистрации на сайте - Регистрация
Демченко В.В. Административное расследование. Особенности его проведения в случае утраты военнослужащим удостоверения личности, расчетной книжки, денежного аттестата // Право в вооруженных силах. - М., 1998, № 3. - С. 50-52 Демченко В.В.:
Административное расследование. Особенности его проведения в случае утраты военнослужащим удостоверения личности, расчетной книжки, денежного аттестата
Тип: Статья
Автор: Демченко В.В.
Место издания: Москва
Количество страниц: 50-52
Год издания: 1998 г.
| |
Возможно, Вас так же заинтересуют следующие издания:- Ефремов А.В.,
Понятие "денежное довольствие для исчисления пенсии военнослужащим" отличается от понятия "денежное довольствие военнослужащих", определяемого статьями 12 и 13 Федерального закона "О статусе военнослужащих", и имеет самостоятельное нормативное значение дл → - Гацко М.Ф.,
Особенности выплаты денежного довольствия военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, в случаях их зачисления в распоряжение командиров (начальников) → - Назаров В.Н.,
О методологии финансово-правового исследования денежной сферы (О статье О.М. Крылова "Категории "денежный оборот" и "денежное обращение": сравнительно-правовой анализ" Финансовое право. 2013. N 5,7.) → - Ефремов А.В.,
Права членов семьи умершего военнослужащего на получение единовременных пособий, ежемесячных денежных выплат и пенсии по случаю потери кормильца на льготных условиях зависят от причинно-следственной связи смерти военнослужащего с исполнением им обязанност → - Граненко Е.И.,
Как не потерять аттестат инженера. Основания для аннулирования квалификационного аттестата кадастрового инженера → - Филимонов И.П.,
Вопросы расторжения трудового договора с лицом, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают повод для утраты к нему доверия со стороны работодателя → - Ефремов А.В.,
В каких случаях работник военного комиссариата может быть уволен за утрату к нему доверия со стороны военного комиссариата (работодателя)? (по материалам судебной практики) →
|
