Введение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3

Глава I. Внутренний трудовой распорядок важная часть правопорядка . . . . . . 5
§ 1. Правопорядок в социалистическом обществе и его элементы . . . . . . . . . 5
§ 2. Внутренний трудовой распорядок правопорядок в сфере трудового права,
действующий на предприятии (в учреждении) . . . . . . . . . . . . . . . . . . 11
§ 3. Структура внутреннего трудового распорядка . . . . . . . . . . . . . . . 36

Глава II. Правовые нормы и субъекты правоотношений элементы внутреннего
трудового распорядка . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .39
§ 1. Нормы трудового права как элементы внутреннего трудового распорядка . . .39
§ 2. Субъекты трудового права как элементы внутреннего трудового распорядка . 48

Глава III. Правовые средства управления производством и организации труда
в сфере внутреннего трудового распорядка . . . . . . . . . . . . . . . . . . .65
§ 1. Особенности метода правового регулирования при установлении
и функционировании внутреннего трудового распорядка . . . . . . . . . . . . . 65
§ 2. Распорядительно-дисциплинарная власть как правовое средство управления
производством на предприятии . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .77
§ 3. Права трудового коллектива, осуществляемые ФЗМК, как правовое средство
привлечения трудящихся к управлению производством и защиты законных интересов
каждого работника . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 87

Глава IV. Юридическое содержание внутреннего трудового распорядка . . . . . . 95
§ 1. Трудовые правоотношения ядро юридического содержания внутреннего
трудового распорядка . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .96
§ 2. Другие материальные правоотношения, сопутствующие трудовым отношениям . 104
§ 3. Трудовые процессуальные правоотношения . . . . . . . . . . . . . . . . .112
§ 4. Охранительные правоотношения . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .123

Глава V. Поведение субъектов как материальное содержание внутреннего
трудового распорядка . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 128
§ 1. Правомерное поведение участников внутреннего трудового распорядка
как ряд юридических значимых действий . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .129
§ 2. Образцовое правомерное поведение рабочих и служащих . . . . . . . . . . 142
§ 3. Правонарушения в сфере труда особые элементы материального содержания
внутреннего трудового распорядка . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 145

Заключение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 156