| |
Скоро: доступ к каталогу только после регистрации на сайте - Регистрация
Пухов Я.С. Отказ в заключении трудового договора по дискриминационным основаниям // Современные проблемы юридической науки: Материалы VIII Международной научно-практической конференции молодых исследователей (Юридический факультет Южно-Уральского государственного университета, 4-5 мая 2012 г.) В 2-х частях. - Челябинск: Полиграф-Мастер, 2012, Ч. I. - С. 156-157 Пухов Я.С.:
Отказ в заключении трудового договора по дискриминационным основаниям
Тип: Статья
Автор: Пухов Я.С.
Издательство: Полиграф-Мастер
Место издания: Челябинск
Количество страниц: 156-157
Год издания: 2012 г.
| |
Возможно, Вас так же заинтересуют следующие издания:- Зайцева О.Б.,
Заключение аттестации как основание расторжения трудового договора по инициативе работодателя по Трудовому кодексу РФ → - Крикунов С.А.,
Трудовой договор. Заключение и прекращение трудового договора → - Нечипас Ю.В.,
Процедуры, предшествующие заключению трудового договора с руководителем организации (работодателем), и заключение с ним трудового договора → - Перова Н.В.,
К вопросу о трудовом договоре как основании возникновения трудового правоотношения → - Исаева Е.А.,
Проблема закрытого перечня дискриминационных оснований в трудовом законодательстве: сравнительный аспект → - Власов В.И., Крапивин О.М.,
Заключение трудового договора в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации. (Начало) → - Власов В.И., Крапивин О.М.,
Заключение трудового договора в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации. (Окончание) →
|
