Введение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
Раздел I Общая часть
Глава I. Предмет, метод, функции и система советского трудового права . . . . 15
§ 1. Предмет трудового права . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .15
§ 2. Метод правового регулирования общественно-трудовых отношений . . . . . . 30
§ 3. Отграничение трудового права от смежных отраслей права . . . . . . . . . 37
§ 4. Хозяйственный механизм и трудовое право . . . . . . . . . . . . . . . . .43
§ 5. Трудовое право и научная организация труда . . . . . . . . . . . . . . . 52
§ 6. Основные функции трудового права . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 57
§ 7. Система трудового права . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .63
Глава II. Основные принципы советского трудового права . . . . . . . . . . . .68
§ 1. Правовые принципы социалистической организации труда и принципы
трудового права . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 68
§ 2. Принципы, выражающие правовую политику в области привлечения к труду,
распределения и использования рабочей силы . . . . . . . . . . . . . . . . . .72
§ 3. Принципы, содержащие руководящие начала в области применения труда и
установления его условий . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .78
§ 4. Принципы, отражающие главные направления правовой политики в области
распределительных отношений . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 86
§ 5. Принципы, выражающие правовую политику в области управления
производством . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 89
Глава III. Источники советского трудового права . . . . . . . . . . . . . . . 92
§ 1. Понятие источника трудового права . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .92
§ 2. Виды источников трудового права . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .94
§ 3. Единство и дифференциация трудового права . . . . . . . . . . . . . . . 104
Глава IV. Правоотношения по советскому трудовому праву . . . . . . . . . . . 108
§ 1. Понятие и система правоотношений по трудовому праву . . . . . . . . . . 108
§ 2. Социалистические трудовые правоотношения . . . . . . . . . . . . . . . .113
§ 3. Организационно-управленческие правоотношения . . . . . . . . . . . . . .132
§ 4. Правоотношения по трудоустройству . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 136
§ 5. Правоотношения по профессиональной подготовке кадров непосредственно
на производстве . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .140
§ 6. Правоотношения по надзору за охраной труда . . . . . . . . . . . . . . .142
§ 7. Правоотношения по рассмотрению трудовых споров . . . . . . . . . . . . .143
Глава V. Профессиональные союзы. Участие рабочих и служащих в управлении
производством . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .144
§ 1. Общая характеристика правового положения профсоюзов в СССР . . . . . . .144
§ 2. Классификация основных прав профсоюзов . . . . . . . . . . . . . . . . .150
§ 3. Участие профсоюзов в правотворческой деятельности . . . . . . . . . . . 152
§ 4. Права профсоюзов в области управления производством . . . . . . . . . . 155
§ 5. Участие профсоюзов в организации социалистического соревнования . . . . 158
§ 6. Права профсоюзов в области организации труда и заработной платы . . . . 162
§ 7. Имущественные права профсоюзов . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .165
§ 8. Контрольно-надзорные права профсоюзов и их полномочия в области
юрисдикции . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 167
Глава VI. Коллективный договор . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 171
§ 1. Понятие коллективного договора . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .171
§ 2. Стороны коллективного договора и порядок его заключения . . . . . . . . 175
§ 3. Содержание коллективного договора . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 180
§ 4. Контроль за выполнением коллективного договора . . . . . . . . . . . . .183
Раздел II. Особенная часть
Глава VII. Трудовой договор . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .187
§ 1. Понятие и функции трудового договора . . . . . . . . . . . . . . . . . .187
§ 2. Содержание трудового договора . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 194
§ 3. Общий порядок заключения трудового договора . . . . . . . . . . . . . . 201
§ 4. Отдельные виды трудовых договоров . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 205
§ 5. Перевод на другую работу . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .219
§ 6. Основания прекращения трудового договора . . . . . . . . . . . . . . . .228
§ 7. Расторжение трудового договора по инициативе администрации
предприятия (учреждения, организации) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .232
§ 8. Расторжение трудового договора по волеизъявлению рабочих и служащих . . 246
§ 9. Расторжение трудового договора по инициативе органов, не являющихся
стороной трудового договора . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .249
§ 10. Дополнительные основания прекращения трудового договора с некоторыми
категориями рабочих и служащих . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 253
§ 11. Оформление увольнений. Производство расчета . . . . . . . . . . . . . .255
§ 12. Виды исков, связанных с прекращением трудового договора . . . . . . . .257
Глава VIII. Рабочее время и время отдыха . . . . . . . . . . . . . . . . . . 259
§ 1. Понятие и продолжительность рабочего времени . . . . . . . . . . . . . .259
§ 2. Режим рабочего времени . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .267
§ 3. Сверхурочная работа . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 273
§ 4. Использование рабочего времени . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .275
§ 5. Понятие и виды времени отдыха . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 278
Глава IX. Дисциплина труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 289
§ 1. Понятие, содержание и методы укрепления дисциплины труда . . . . . . . .289
§ 2. Внутренний трудовой распорядок . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .294
§ 3. Права и обязанности рабочих и служащих . . . . . . . . . . . . . . . . .297
§ 4. Права и обязанности администрации . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 302
§ 5. Основания и меры поощрения по трудовому праву . . . . . . . . . . . . . 305
§ 6. Дисциплинарные проступки и их виды . . . . . . . . . . . . . . . . . . .308
§ 7. Меры дисциплинарного воздействия . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .312
§ 8. Неправовые средства укрепления трудовой дисциплины. Роль товарищеских
судов в укреплении дисциплины труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .316
Глава X. Возмещение имущественного ущерба рабочими и служащими . . . . . . . 318
§ 1. Понятие я содержание возмещения 'имущественного ущерба рабочими и
служащими. Виды материальной ответственности . . . . . . . . . . . . . . . . 318
§ 2. Основания материальной ответственности . . . . . . . . . . . . . . . . .323
§ 3. Порядок возмещения ущерба . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 335
Глава XI. Правовое регулирование заработной платы . . . . . . . . . . . . . .337
§ 1. Понятие заработной платы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .337
§ 2. Методы правового регулирования заработной платы . . . . . . . . . . . . 340
§ 3. Тарифы заработной платы и порядок их установления . . . . . . . . . . . 343
§ 4. Системы заработной платы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .350
§ 5. Оплата труда при отклонениях от условий работы, предусмотренных
тарифами . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 362
§ 6. Гарантийные и компенсационные выплаты . . . . . . . . . . . . . . . . . 369
§ 7. Порядок выплаты заработной платы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .376
§ 8. Ограничения удержаний из заработной платы . . . . . . . . . . . . . . . 377
Глава XII. Охрана труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .380
§ 1. Понятие охраны труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .380
§ 2. Планирование мероприятий по охране труда . . . . . . . . . . . . . . . .384
§ 3. Организация охраны труда на предприятиях . . . . . . . . . . . . . . . .386
§ 4. Особые правила охраны труда женщин, несовершеннолетних и лиц с
пониженной трудоспособностью . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 393
§ 5. Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде и правил по
охране труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 398
§ 6. Ответственность должностных лиц за нарушение законодательства о труде
и правил по охране труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 404
Глава XIII. Подготовка и повышение квалификации рабочих и служащих . . . . . 408
§ 1. Право на образование - предпосылка реализации гражданами права на труд
и обязанности трудиться . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .408
§ 2. Производственное обучение учащихся дневных средних общеобразовательных
школ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 410
§ 3. Подготовка квалифицированных рабочих в системе профессионально-
технического образования . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 414
§ 4. Подготовка рабочих кадров непосредственно на производстве . . . . . . . 417
§ 5. Повышение квалификации рабочих, служащих и инженерно-технического
персонала . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .421
§ 6. Льготы для рабочих и служащих, совмещающих работу с обучением . . . . . 424
Глава XIV. Порядок рассмотрения трудовых споров . . . . . . . . . . . . . . .433
§ 1. Общая характеристика трудовых споров . . . . . . . . . . . . . . . . . .433
§ 2. Рассмотрение трудовых споров в комиссиях по трудовым спорам (КТС) . . . 436
§ 3. Рассмотрение трудовых споров в ФЗМК профсоюза . . . . . . . . . . . . . 441
§ 4. Рассмотрение трудовых споров в суде . . . . . . . . . . . . . . . . . . 443
§ 5. Рассмотрение трудовых споров вышестоящими в порядке подчиненности
органами . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 448
§ 6. Порядок исполнения решений и постановлений органов по рассмотрению
трудовых споров . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .450
Раздел III. Трудовое право зарубежных социалистических стран Общая
характеристика
Глава XV. Возникновение и развитие трудового права в зарубежных
социалистических странах . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 454
§ 1. Формирование социалистического трудового права . . . . . . . . . . . . .454
§ 2. Основные принципы правового регулирования труда . . . . . . . . . . . . 456
Глава XVI. Основные институты трудового права зарубежных социалистических
стран . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .463
§ 1. Коллективный договор . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .463
§ 2. Трудовой договор . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .464
§ 3. Подготовка и повышение квалификации кадров . . . . . . . . . . . . . . .468
§ 4. Рабочее время и время отдыха . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .469
§ 5. Заработная плата рабочих и служащих . . . . . . . . . . . . . . . . . . 471
§ 6. Трудовая дисциплина рабочих и служащих . . . . . . . . . . . . . . . . .472
§ 7. Охрана труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .475
§ 8. Рассмотрение трудовых споров . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .476
Раздел IV
Глава XVII. Трудовое право капиталистических стран (общая характеристика) . .478
§ 1. Капиталистическая организация труда и развитие трудового права . . . . .478
§ 2. Основные институты буржуазного трудового права . . . . . . . . . . . . .486